Durante muchos años las mujeres han luchado para dejar de ser juzgadas por la forma en que se visten y aunque ha habido avances la idea no se ha erradicado por completo, pues aparentemente aún hay lugares donde se sigue señalando a las mujeres por su atuendo.

Tal es el caso de Bailey Breedlove, quien denunció que fue víctima de discriminación y machismo por parte de trabajadores de un parque de diversiones en Oklahoma, Estados Unidos.

A través de sus redes sociales Breedlove compartió una publicación en la que narró que unos trabajadores de Six Flags la expulsaron del lugar por su forma de vestir. Así mismo, explicó que el administrador del parque la avergonzó y amenazó públicamente por "usar shorts demasiado cortos".

Según lo relatado por Bailey, acudió con su familia al parque de Six Flags y al momento de entrar aseguró que no hubo problema por su ropa, fue hasta más tarde que un policía la tomó del brazo y le dijo que su short era demasiado corto.

En ese momento, la mujer decidió ir a contarle a su pareja que también se encontraba en el parque. Explicó que debido a que tiene autismo, el hablar con oficiales le resulta complicado. Sin embargo, lejos de que todo se arreglara, comenzó a recibir gritos por parte del oficial, quien pidió refuerzos.

"Mi experiencia allí fue traumática", externó la mujer.

Al lugar acudió uno de los administradores del lugar y la comenzó a avergonzar. Le pidieron que se comprara otros short. Para no seguir asustando a su familia ella aceptó hacerlo. Sin embargo, las autoridades ahora la acusaron de allanamiento. Hasta que finalmente la empujaron y la sacaron de Six Flags.

En la narración de los hechos, Bailey Breedlove contó que además la policía quería ver su identificación oficial, la cual no entregó al no haber una razón específica.

A pesar del terrible momento, la historia se viralizó y ha recibido múltiples muestras de apoyo.

Crestomatía: TeleDiario.