Mujeres emparejan a los hombres en puestos de Liderazgo y Alta Dirección

Poco a poco las mujeres han empezado a emparejar a los hombres en varios campos antes vedados para ellas. 

Uno de los factores clave para que lo anterior suceda es la eficiencia, rectitud y la honradez, según estudios especializados. 

En puestos de Alta Dirección y liderazgo en los que se requiere precisión, firmeza y autocontrol como las áreas de Recursos Humanos y Finanzas, la participación de las mujeres casi se encuentra a la par con los hombres.

Lo anterior según lo que publica el Diario “El Economista” en la redacción de su portal en línea. 

Allí se establece que, según “Women In Business 2025" de Grant Thornton, las mujeres ocupan el 48.3% de los cargos responsables de los Recursos Humanos de las empresas. 

En las áreas financieras el porcentaje sube cada día y a la fecha se encuentra en el 47.2%.

En Marketing, donde hasta hace poco las mujeres ni tenían una participación considerable, llega ya al 37.1% y en área comercial al 25.8%.

Y si eso sucede en las empresas, en la política y por ley, la paridad de género se respeta.  

No tenga duda.